SEEDS ir aktīva dažādības iniciatīvu izveidota, lai risinātu problēmas un iespējas palielināt kultūras un etniskās daudzveidības ziemeļrietumu reģionā, Northern Ireland.
SĒKLAS vīzija
Lai stiprinātu saites ar Kopienas un atbalsta ikvienu, novēršot bailes, dezinformācijas un šķēršļus, kas uztur personas, izņemot.
Lasiet vairāk par SĒKLAS’ mērķi un uzdevumi.
Mēs apvienot cilvēkus
Vai tas ir Āfrikā, Tuvajos Austrumos, Eiropā vai šeit Īrijā, mēs strādājam, lai uzlabotu dzīves kvalitāti cilvēkiem visā pasaulē.
Atbalstīt SĒKLAS Projektā ir domāts:
- Atzīstot un attiecībā uz "citiem", kas dzīvo un strādā mūsu sabiedrībā
- Kopīgas resursiem un nodrošinot savstarpēju palīdzību un atbalstu
- Nodrošināt nozīmīgu darbu un uzturs visiem dalībniekiem un kopienu
- Integrēt kritiskās grupas mainstream sabiedrības
- Veicināt nebeidzams izglītība, izpratni un sociālo mijiedarbību starp iedzīvotāju un etnisko kopienu drošu vietu
- Veicināt vienotību, ievērojot atšķirības
- Veicināt kultūras izpausmes un palielina informētību etniskās izcelsmes un rases
- Radīt grupas bagātības un iespējas, ar resursu palielināšanu programmu
- Veicināšana un veicinot sociālo uzņēmumu
- Kopīgu lēmumu pieņemšanu un demokrātijas attīstību.
- Sniedzot pakalpojumu klāstu sanāksmes sociālo vajadzību un iejaukšanās
- Sniegt ieguldījumu samazināšanu naida noziegumu mūsu pilsētā un reģionā
Savukārt SĒKLAS ir galvenie mērķi, lai veicinātu:
- Vērtējot un cienot daudzveidību un gūst labumu no mūsu atšķirībām;
- radot pozitīvs, drošs, pieejamu vidi un kultūru, kurā diskriminācija nav daļa un kur ikviens var pilnībā realizēt savu potenciālu;
- klausīšanās līdz, iesaistoties un sadarbojoties ar plašu partneru loku un aģentūrām, lai pastāvīgi uzlabotu mūsu vienlīdzību praksē;
- veicinot vienlīdzīgas iespējas visos nodarbinātības un kopienas aspekti;
- atbalsta pozitīvas rīcības programmas, kurās ir skaidri identificēta vajadzība;
- līdztiesības vienlīdzīgas iespējas visās sabiedrisko pakalpojumu nozarēs, attīstot sistēmas un procesus, kas ir pieejami un pārskatāmi;
- nodrošinot visiem projektiem un programmām, ko atbalsta SĒKLAS mainstream vienlīdzību un daudzveidību, kā galvenās sastāvdaļas;
- tiek atbildības noteikšanu, mērķu noteikšana, uzraudzība, novērtēšana un pārskats progresu regulāri;
- ņemot nepieciešamās darbības, ja netiek ievērotas politika ir identificēts
- nodrošinot resursi, lai nodrošinātu, ka šīs saistības ir sasniegts.
Mēs atvērām One World Resource Centre aprīlī 2010. Tas ir pamats iesaistītajām grupām, sniedzot atbalstu Black etnisko minoritāšu (BME) kopiena. Kopš tā laika par sēklām darbību un programmu prasībām ir būtiski pieaudzis.
Mēs aktīvi strādāt, lai sasniegtu šos mērķus, ja tie saiti ar savu darbu. Tas tiek panākts, izmantojot savus projektus, ko:
- Iesaistīšana jauniešiem, jo īpaši tiem, kas ir grūti sasniedzamas.
- Nodrošinot vairāk iespēju novirzīt jauniešus mākslu un sportu, lai saņemtu viņiem prom no alkohola un narkotiku.
- Lai veicinātu labu veselību uzlabot garīgo veselību, mākslas un mediju.
- Samazinot antisociālu uzvedību, iesaistoties diapazonā mērķtiecīgas darbības
- Izpratnes kultūras izpratni un radošās industrijas.
SĒKLAS piedalās ar ieinteresētajām personām par kopēju kolektīvo plānu un stratēģiju uz priekšu nākotnē ar visaptverošu multikulturālu programmu un stiprināšanu piegādi daudzkultūru pakalpojumu Derijas un tās apkārtējās kopienas uzmanības centrā.
Bez pieejams, iekļaujošu un sveikt kopienu mūsu pašreizējo kultūras vērtības ir apdraudētas. Mūsu jaunajiem un talantīgajiem turpinās pamest, jo mēs nevaram nodrošināt iespēju mūsu jauniešiem attīstīt un attīstīties.
Multikulturālisms ir filozofija. Tā ir visaptveroša un sveikt. Tas prasa politiku, kas nodrošina organizācijas un institūcijas ieviešanu tiek ekspluatētas saskaņā ar tās mērķiem un uzdevumiem. Kvalitatīvai un rezultatīvai daudzkultūru pakalpojumus, kas ir pieejams mūsu nesen ieradušies ļaus Derijas un apkārtējo sabiedrību, lai veiksmīgi absorbēt jaunpienācēju, kas ir paredzēts, un tos saglabāt,, papildus ļaujot mums repatriēt tos, kas jau atstājuši.
Mūsu rakstnieki, Mūsu mākslinieku, mūsu dzejnieki, Mūsu songwriters, mūsu pašreizējo etniskajām kopienām un mūsu bērniem, IR mūsu daudzkultūru aktīvi.
Tas ir, izmantojot pastāvīgu aktīvi centieni sniegt pieejams, izglītojošas iniciatīvas, sabiedrības informēšanas pasākumi, īstenojot daudzkultūru politikas visos mūsu sabiedrības līmeņos un atvieglot veicināšanu, noformēšanu un mūsu daudzkultūru sabiedrību, ka panākumi tiks sasniegti svinības.
Multikulturālisms nav par atšķirību un identitātes per se, bet gan par tiem, kas ir iebūvētas un uztur kultūra.
SĒKLAS vēlaties, lai veicinātu vienlīdzību, bet vienlīdzību daudzkultūru sabiedrība ir būtisks būtisks daļa no reālu risinājumu nevienlīdzību. Vienlīdzība ir izklāstīts trīs, hierarhijas līmeņos: tiesību vienlīdzību un cieņu; iespēju un pašcieņa; varas, labklājība, un spēju attīstīties.